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Dann wenden Sie sich bitte an:
Herrn Lorenz Barth oder Frau Theresa Wild | Personalabteilung
Tel. +49 (0) 91 81 - 516 40-20 | personalabteilung@ralmont.de
> Auszubildender
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Wir suchen Dich,
eine/n engagierte/n Auszubildende/n für den Ausbildungsberuf:
Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)
Die PTW Bayern Vertragshandelges. mbH ist der Spezialist für Dichtungs- & Dämmungssysteme in der Baubranche. Wir fertigen im Gruppenverbund mit der Ralmont GmbH erfolgreich multifunktionale Produkte für Fenster- & Türanschlüsse und vermarkten Kleber, Silikone & Schäume im großen Stil. Unser Ziel ist es, in den nächsten Jahren unsere renommierten Fertigungssysteme so auszubauen, dass wir in dieser Branche etabliert bleiben und die Marktführung in diesem Metier weiterhin übernehmen.
Wir suchen Auszubildende, die sich mit unserem Ziel identifizieren und sich wie wir davon leidenschaftlich begeistern lassen.
Diese spannenden Themen warten auf Dich:
- Warenannahme, Wareneingangsprüfung & Dokumentation
- Verwalten der Roh- & Fertigwarenbestände
- Erfassen und Buchen von Warenein- und ausgängen im Lagerverwaltungssystem
- Physisches Ein- und Auslagern von unterschiedlichen Artikeln
- Verwalten & Überwachen der Versorgungssysteme im Bereich der Veredelung
- Kommissionieren & Verpacken
- Vorbereiten von individuellen Lieferungen zum Versand
- Abwickeln von Retourenlieferungen
- Mitwirken bei qualitätssichernden Maßnahmen
- Führen von Flurförderfahrzeugen
Was wir uns von Dir wünschen:
- begeisterte/r Logistiker/in mit einem guten qualifizierten Mittelschulabschluss oder mittlerer Reife
- Großes Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen
- Analytisches und logisches Denkvermögen
- Freude am Vermarkten von spannenden Produkten
- Kommunikationsstärke
- Freundliches Auftreten und viel Freude am Arbeiten im Team
- Selbstständige, präzise, dynamische und projektorientierte Arbeitsweise
- Englischkenntnisse
Voraussetzung
- Qualifizierter Mittelschulabschluss oder mittlere Reife
Ausbildungsdauer
- 3 Jahre
Berufsschule
- Berufsschule III in Regensburg
Dich erwartet zusätzlich
- Ein begeistertes Team von aufgeschlossenen Kolleginnen und Kollegen
- Ein international ausgerichtetes modernes Unternehmen
- Produkte aus einem breiten eigenen Anwendungsspektrum
- Eine faire und gerechte Bezahlung Ihrer Arbeitsleistung
Du interessierst Dich für eine Ausbildung bei der PTW Bayern?
Dann schick uns Deine aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Zertifikate, Sonstiges).
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Dein Ansprechpartner:
Lorenz Barth
Personalabteilung
E-Mail: personalabteilung@ralmont.de
Ralmont GmbH
Pavelsbacher Straße 17
92361 Berngau
Tel. +49 (0) 91 81 - 516 40-20
Fax +49 (0) 91 81 - 516 40-21
www.ralmont.de
Das bietet die RALMONT-Gruppe ihren Mitarbeitern:
FAIRE
EINSTIEGSENTGELTE
Die Entgelte, die Sozialversicherungsbeiträge und die Arbeitsbedingungen aller unserer Anstellungen übertreffen die orts-, branchen- und berufsüblichen Verhältnisse. Das hat für unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter einen sehr hohen Stellenwert. Die Fairness gegenüber Entgelten unserer Marktbegleiter wird damit massiv hervorgehoben.
STETIGE
ENTGELTENTWICKLUNG
Engagement und "Arbeiten mit Herzblut" ermöglichen unseren Arbeitnehmerrinnen und Arbeitnehmern individuelle regelmäßige Anpassungen von unterschiedlichsten Konditionen zum Thema Entgelt.
STEUERFREIE
SACHBEZÜGE
Unsere druckfrische Ralmont-EC-Karte gibt jedem die Möglichkeit, überall, wo sonst EC-Karten verwendet werden können, bargeldlos zu bezahlen; eine monatliche elektronische Aufladung ermöglicht zusätzlich auf Wunsch ein längeres Ansparen.
PRODUKTRABATTE
Sonderkonditionen und individuell abgestimmte Mitarbeiterrabatte beim Einkauf unserer spannenden und innovativen Produkte lassen keine Wünsche offen. Die Menschen müssen begeistert sein!
PRÄSENTE
Mit nur kleinen Aufmerksamkeiten zu persönlichen Anlässen bereiten wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine zusätzliche Freude. Eine bezahlte Freistellung an Geburtstagen ist für uns selbstredend.
LEGENDÄRE FESTE
UND EVENTS
Eingebürgerte Sommerfeste, Weihnachtsfeiern oder aber nur kurzfristig beschlossene Sitzweilen o. ä. genießen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in vollen Zügen und zwar ausschließlich bei 100%-iger Anwesenheit.
INDIVIDUELLE
ARBEITSZEITEN
Ob Gleitzeit, feste Arbeitszeit oder Home Office, für jede/n Mitarbeiter/in wird ein abgestimmtes individuell an die Erfordernisse angepasstes Zeitmodell gewählt. Die Wünsche der Leute aufzunehmen und diese in der Umsetzung mitzunehmen, ermöglicht uns, Arbeitsplätze individuell nach Bedarf und Mitarbeiterwunsch zu besetzen.
DIENSTWÄGEN &
POOLFAHRZEUGE
Nehmen Sie eine spezielle Funktion oder Position im Unternehmen ein, so stellt Ihnen die Firma einen Dienstwagen Ihrer Wahl zur Verfügung, vorausgesetzt er entspricht dem Firmen -"Reglement". Zu Dienstfahrten stehen unseren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern stets neuwertige gehobene Mittelklassewägen zur Verfügung.
BÜRORÄUME ZUM
WOHLFÜHLEN
Die Menschen glücklich zu stimmen, ist unser höchstes Ziel. Im Jahr 2019 stehen allen neu erbaute modernste Büro-, Fertigungs-, Lager- & Sozialräumlichkeiten zur Verfügung. UV-Strahlen am Arbeitsplatz zu spüren gibt unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern das Gefühl von energiegeladener Lebensfreude im Alltag.
KOSTENLOSE PARKPLÄTZE AM
FIRMENGELÄNDE
Jeder unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießt einen personifizierten Parkplatz auf unserem großzügigen Firmengelände und ermöglicht somit den kürzesten Weg zum Arbeitsplatz.
REGELMÄSSIGE
INTERNE
KOMMUNIKATION
Betriebsversammlungen & unregelmäßige individuelle Meetings ermöglichen uns, unsere geschätzten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stetig auf dem Laufenden zu halten. Neueste firmenöffentliche Informationen werden auf sehr kurzem Dienstweg professionell kommuniziert.
BAV
ODER
VWL
Wünsch Dir was! ... heißt hier die Devise! Jeder kann frei wählen zwischen einer betrieblichen Altersvorsorge oder einer vermögenswirksamen Leistung und zwar steuerfrei. Der Arbeitgeber kümmert sich um die Kooperation mit den entsprechenden Institutionen.
"HIGH TECH"
HARD- /SOFTWARE
AM ARBEITSPLATZ
Der neueste Rechner, eine SSD-Festplatte, ein i7-Prozessor, bei uns bleiben keine Wünsche offen. Flat Screen Bildschirme mit gebogenen Displays ermöglichen unseren Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern ein "immersives" Erlebnis nach dem Vorbild von IMAX-Kinos und somit ein tieferes Eintauchen in ihre tägliche Arbeit.
RALMONT
ACADEMY
Unternehmerischer Erfolg wird durch die Motivation und das "Know How" der Menschen geschaffen. Unser in 2019 geplantes Schulungszentrum am "Head Quarter" in Berngau ermöglicht uns die Streuung dieses internen "Know How" in lockerer Atmosphäre.
DIENSTRAD-LEASING
Der Umweltschutz ist fest verankert in unserer Unternehmensphilosophie. Unsere Mitarbeiter haben freie Marken-, Modell- und Herstellerwahl für Fahrräder und eBikes. Diese stehen ihnen flexibel privat und dienstlich zur Verfügung. Beim Dienstrad-Leasing sparen unsere Mitarbeiter 40 % über die Gehaltsabrechnung und leisten dabei einen aktiven Beitrag zum Klimaschutz.
